TimeMuba | Pasuruan — Gerbong birokrasi Pemerintah Kota Pasuruan resmi bergerak dalam skala besar. Bertempat di Gedung Kesenian Kota Pasuruan, Wali Kota Pasuruan, H. Adi Wibowo, S.T.P., M.Si (Mas Adi), memimpin langsung prosesi pengambilan sumpah jabatan terhadap 138 pejabat lintas sektor, Kamis (30/04/2026).
Penyegaran ini mencakup sejumlah posisi strategis, mulai dari Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama, Administrator, Pengawas, Kepala Puskesmas, hingga pejabat di tingkat kelurahan. Turut menyaksikan prosesi tersebut, Wakil Wali Kota Pasuruan H. M. Nawawi dan Ketua DPRD Kota Pasuruan H. M. Toyib.
Wali Kota Adi Wibowo menegaskan, mutasi kali ini bukan sekadar pergeseran figur, melainkan hasil dari pemetaan kompetensi yang dilakukan secara ketat. Seluruh proses penataan Aparatur Sipil Negara (ASN) telah terintegrasi melalui sistem e-Mutasi yang terkoneksi langsung dengan Badan Kepegawaian Negara (BKN).
“Semua penempatan jabatan dilakukan secara transparan dan akuntabel. Khusus Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama, kami melibatkan panitia seleksi independen. Jika sistem di BKN memberikan ‘lampu merah’ atau tidak menyetujui, maka pelantikan tidak akan terjadi,” tegasnya.
Dalam rotasi tersebut, sejumlah pejabat eselon menempati posisi baru, di antaranya:
1. Rudiyanto, AP, MM — Staf Ahli Bidang Sosial, Budaya, dan SDM
2. Ir. Sahari Putro, MM — Kepala DP3AKB
3. Ir. Yudie Andi Prasetya, M.Si — Kepala Dinas Sosial
4. Siti Rochana, ST, M.Si — Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
5. Lucky Danardono, A.P., M.M. — Kepala Dinas Perindustrian dan Perdagangan
6. Kokoh Arie Hidayat, SE, S.Sos, MM — Kepala Bapperida
7. Faishal Nizarsyah, ST, MT, MAP — Sekretaris Inspektorat
8. Muhammad Faruq, S.Si, MM — Kabag Pengadaan Barang dan Jasa (Setda)
9. Meirina Gina Adriana, SH, MH — Kabid Statistik (Diskominfotik)
10. Itfi Effendi, S.Sos, MM — Inspektur Pembantu Khusus
11. Drs. Agus Andrijono — Kepala Bidang Aset (BPKA), dan seterusnya.
Dalam arahannya, Mas Adi menekankan tiga pilar utama sebagai dasar perombakan birokrasi ini, yakni tour of duty untuk meningkatkan fleksibilitas ASN melalui pengalaman lintas instansi, learning by doing agar pejabat cepat beradaptasi di lingkungan baru, serta penguatan kinerja berbasis kompetensi.
Terkait kekosongan jabatan Sekretaris Daerah (Sekda), Wali Kota menjelaskan bahwa posisi tersebut untuk sementara akan diisi oleh Pelaksana Tugas (Plt). Namun, ia memastikan proses seleksi terbuka (open bidding) akan segera digelar.
“Proses seleksi Sekda akan dilaksanakan secara terbuka dan transparan. Siapa pun yang memenuhi syarat dipersilakan berkompetisi secara sehat untuk memberikan kontribusi terbaik bagi Kota Pasuruan,” pungkasnya.
Perombakan besar ini diharapkan menjadi energi baru dalam mempercepat akselerasi program pembangunan serta meningkatkan kualitas pelayanan publik yang lebih responsif bagi masyarakat Kota Pasuruan.
